RESPONSABLE METHODES ET OPTIMISATION DES PROCESSUS MAINTENANCE H/F

L’agence DERICHEBOURG Intérim de BEAUVAIS (60) recherche pour un de ses clients dans le secteur de l’industrie basé à BORNEL (60) un Responsable méthodes et optimisation des processus maintenance H/F

Responsable méthodes et optimisation des processus maintenance H/F

Vos missions :

Activités significatives :

Description des activés principales (fabrication, réalisation, conception, administration…)

·         Piloter les indicateurs maintenance

·         Piloter son équipe en coordination avec la hiérarchie

·         S'approprier les objectifs du service maintenance et mesurer les écarts aux indicateurs et en informer la hiérarchie qui déterminera les actions correctives

·         Participer à l'évolution des procédés maintenance préventive : suivre et optimiser les processus de maintenance préventive, « outillage » et des installations

·         Assurer le suivi des remontées des problèmes issus de la maintenance 1er niveau

·         Assurer le suivi des remontées des problèmes de production en lien avec la maintenance

·         Rédiger les documents techniques et méthodologiques

·         Déterminer, formaliser et mettre à jour les documents techniques

·         Déterminer les procédures à suivre pour chaque maintenance, changement outillage

·         Auprès de la Responsable HSE, être le relais des actions liées aux non-conformités « règlementaires », en lien avec les activités de maintenance et de production

·         Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services production et HSE, en mode management fonctionnel.

·         Suivre et organiser le planning de préventif

·         Décider, planifier, suivre et coordonner les opérations (internes et entreprises extérieures)

·         Analyser le curatif et le suivi du plan d’actions

·         Être le pilote de l’activité des suggestions

Amélioration continue et performance

·         Participer à la digitalisation des données

·         Proposer des axes d'amélioration nouveaux procédés, outillage, …

·         Rechercher les solutions et proposer les éléments pour optimiser la productivité

·         Respecter et faire respecter la politique QHSE et chercher à en optimiser les résultats

·         Contribuer d’une façon générale à l’optimisation de la gestion et des performances de l’entreprise en mobilisant ses équipes et les compétences autour des orientations stratégiques

Position hiérarchique et interrelations significatives avec les autres emplois

Est sous la responsabilité hiérarchique de l’emploi :

·         Responsable maintenance

A la responsabilité hiérarchique des emplois :

·         Techniciens/nes de maintenance préventive

Responsabilités fonctionnelles de l’emploi :

·         Techniciens/nes de maintenance

Autres relations internes en lien direct avec l’emploi :

·         Responsables

·         Service HSE

·         Chefs/fes d’équipes

·         Opérateurs/trices de production

·          

Relations externes en lien direct avec l’emploi :

·         Sociétés extérieures