Réf. : 054/78413
Ville : Évreux
Expérience : De 1 à 3 ans
Niveau d'études : EMPLOYE / OUVRIER SPECIALISE / BAC
Métier : REGLEUR
Type de contrat : INTERIM

Présentation générale

Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l’emploi. Notre vocation est d’être un lien efficace entre les entreprises et les candidats.
Chaque jour, plus de 4 000 de nos collaborateurs travaillent chez nos clients !
Notre réseau de 35 agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique… Et dans plus de 200 métiers. Venez nous rencontrer !

Détails du poste

Notre agence DERICHEBOURG INTERIM & RECRUTEMENT recrute pour l'un de ses clients sur EVREUX des REGLEURS H/F.

RESPONSABILITES ET DELEGATIONS
Le régleur doit assurer le bon fonctionnement et la pérennité des appareils de production et des installations existants en respectant les impératifs de productivités, qualité, délais et sécurité.
Par sa connaissance des équipements, et sa capacité à travailler en équipe, il intervient sur tous types de travaux en fonction du besoin de l’entreprise et/ou en fonction du planning. Il réalise les réglages de machines dont il doit optimiser les cadences. Il a également l’obligation de veiller à la sécurité des machines (présence de carters ne permettant pas l’accès aux pièces en mouvement, présence de barrières de sécurité efficaces, asservissements, boutons d’arrêt de d’urgence, armoires fermées, protection des lasers, etc…) et des personnes (port des Equipements de protection individuel.).
Le régleur doit également assurer un environnement de travail propre et rangé (absence d’encombrement, absence de fils au sol, etc…).


 Assurer le réglage, le dépannage et la maintenance des équipements de production :
 Régler les lignes au format requis.
 Intervenir rapidement sur les dépannages des équipements en cours de production afin de relancer au plus tôt l’outil de production.
 Intervenir également sur les dépannages nécessitant une technicité importante et réaliser si besoin les pièces.
 Vérifier le bon fonctionnement des outils et machines après une intervention.
 Veiller à la sécurité des personnes et des machines.
 Recenser et alerter les dysfonctionnements, proposer des solutions.
 Libérer les équipements réglés après vérification de l’efficacité du réglage.
 Réaliser le rinçage des équipements de remplissage selon les procédures en vigueur.
 Enregistrer les interventions sur les documents d’enregistrement prévu à cet effet, dans le respect des règles en vigueur.
 Réaliser les études techniques afin de déterminer les causes précises des arrêts.
 Nettoyer les pièces et les machines.
 Assurer une maintenance efficace par une maintenance préventive et curative totale sur l’appareil de production après directive du chef d’équipe.
 Participer au développement de l’outil de production dans une démarche d’équipe :
 Réfléchir et proposer des actions novatrices, génératrices de productivité ou/et de gains financiers avec ou sans investissement.
 Optimiser le temps de production de nos équipements en collaboration avec les utilisateurs (diminution de nos arrêts, intervention rapide, réduction au minimum).
 Installer les outils de production sur ligne.

 Autres tâches :
 Ranger et nettoyer l’atelier maintenance.
 Veiller au bon état et au bon rangement des pièces de réglages et de maintenance.
 Respecter les règles d’hygiène et les consignes de sécurité.

 

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES

4.1 Savoir Faire
 CAP ou BAC technique, en mécanique, en automatisme ou électromécanique.
 Capacité d’analyse.
 Savoir détecter et réparer les pannes.
 Pour certaines tâches, une habilitation est requise.
 Habilitation B0 / BSBE manoeuvre

4.2 Savoir Etre

 Méthodologie.
 Autonomie.
 Ténacité.

Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! 

Rémunération & Avantages

Rémunération selon profil

A pourvoir sur du long terme 

 

DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous assure que les emplois proposés respectent les mesures de sécurité liées au COVID19 : gestes barrières, distanciation sociale et mise à disposition du matériel nécessaire

Travailler avec le Groupe Derichebourg vous donne accès à de nombreux avantages tels que :

  • Une majoration de votre salaire brut d’environ 20% ( 10% IFM – 10% congés payés)
  • Un Compte Epargne Temps ( 4% pour une épargne < 6 mois / 6% pour une épargne > 6 mois )
  • Accès à un coffre-fort COFFREO (dématérialisation de vos documents)
  • Accès au CE
  • Le Parrainage récompensé par des chèque cadeaux
  • Accès au FASTT ( une aide financière sur les accès au logement, location de voiture, garde enfants, permis de conduire et autres)
  • Accès aux formations professionnelles
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