RESPONSABLE DEVELOPPEMENT F/H - AVELIN
Présentation générale
Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l’emploi ; notre vocation est d’être un lien efficace entre les entreprises et les candidats.
Vous êtes unique et nous avons à cœur d’apporter un suivi personnalisé à chacun. C’est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients !
Notre réseau d’agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique… dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI.
Détails du poste
Le Cabinet Derichebourg Talents recherche pour l'un de ses clients un Responsable Développement (H/F).
Rattaché au Directeur des Ventes, vous êtes en charge de développer le chiffre d’affaires et les résultats de la société en signant de nouveaux contrats B to B sur le périmètre Hauts-de-France et Nord Île-de-France (59, 62, 80, 60, 02, 51, 93, 95).
Vous intégrez une équipe motivée, engagée à promouvoir une alimentation plus saine et respectueuse de la santé, des territoires et des hommes.
Secteurs couverts : Hauts-de-France et Nord Île-de-France
Vos missions seront les suivantes :
- Définir un plan de prospection et construire un portefeuille de prospects
- Identifier les besoins et élaborer des offres commerciales adaptées
- Suivre toutes les étapes de la vente, de la négociation à la signature du contrat
- Assurer une veille concurrentielle sur le marché de la propreté et de la restauration livrée
- Participer à la fidélisation des clients partenaires
- Coordonner et animer la présence de l’entreprise sur des salons et événements RP
- Contribuer à la mise à jour et au développement de nouvelles offres sur l’activité « livré »
Profil recherché
- Formation : Bac+2 minimum
- Expérience : 3 à 5 ans sur un poste commercial similaire
- Secteurs appréciés : Propreté (secteur privé) ou Restauration (secteur privé et public)
Compétences clés :
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- Excellente maîtrise des techniques de prospection et de négociation
- Orientation résultats, goût du challenge et autonomie
- Bonne capacité d’analyse et force de proposition
- Aisance relationnelle et esprit d’équipe
Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Rémunération & Avantages
Contrat : CDI – Statut Cadre (CA2 sur 13 mois)
Disponibilité : poste à pourvoir immédiatement
Rémunération : 49–50 K€ brut/an + variable à chaque ouverture de compte + prime sur chiffre d’affaires réalisé
Avantages : voiture de fonction, PC, téléphone