DERICHEBOURG Intérim & Recrutement apporte une réponse globale et personnalisée (intérim/CDD/CDI) à l'ensemble de ses clients et vivier de candidats.
Notre vocation est d'être un lien efficace et un facteur d'équilibre pour l'emploi entre nos deux partenaires : le client et le candidat.
Chaque jour plus de 5 000 collaborateurs sont délégués auprès de grands groupes nationaux, internationaux et PME/TPE.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de l'accompagnement du changement de l'IRC, rattaché(e) au service administration du personnel et paie, vous avez pour mission principale la gestion administrative et paie d'un groupe de salariés ainsi que des missions spécifique en appui de l'équipe composée de huit collaborateurs.
Vous êtes de formation Bac+2/3 en gestion du personnel équivalente, et possédez une bonne connaissance de la paie et de la législation sociale.
Rigueur, méthode, goût pour les chiffres, aisance rédactionnelle.
Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques et bureautiques (HR ACCESS, Neocase, Excel) et connaissez idéalement Workday,
Vous êtes agile sur la digitalisation et appréciez les évolutions.
Vous souhaitez être acteur d'une démarche d'amélioration continue visant à optimiser les process et outils, alors vous êtes au bon endroit !
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Salaire 34K€ à 38K€ annuel brut, (incluant un 13e et 14e mois) selon expérience.
Horaires : 35 heures par semaine du lundi au vendredi.